住友ゴム工業、「ひょうご仕事と生活のバランス企業表彰」を受賞

　住友ゴム工業は、ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）推進と働き方改革に関する取り組みが評価され、令和４年度「ひょうご仕事と生活のバランス企業表彰」を受賞した。

　なお、11月22日には兵庫県公館で表彰式が開催され、表彰状を授与された。

　同社は企業理念体系「Our Philosophy」において、パーパス「未来をひらくイノベーションで最高の安心とヨロコビをつくる」と、パーパスを体現するためのありたい姿（ビジョン）「多様な力をひとつに、共に成長し、変化をのりこえる会社になる」と定め、その実現に向けて取り組むことがD&Iだとしている。

　D&Iを推進するためには、女性活躍の推進は重点課題であり、主に「キャリア意識の育成」、「両立支援」、「風土醸成/相互理解促進」の３つの分野で取り組みを進めている。

　■評価された主な取り組み
　①AIチャットボットキャラクター（通称：チャボ）の活用＝従業員が人事制度について知りたい情報を問い合わせできるチャットボット機能を持ちつつ、D&Iの情報を知らせする情報発信キャラクターとして社内で活動している。

　②メンター制度＝女性のキャリア育成を目的に導入。相談者（メンティ）が、課長代理以上の先輩社員（メンター）と、これからのキャリアやリーダーシップのあり方などについて対話することで、将来どうありたいのかをメンティ自身が認識し、その実現のため自律的にキャリアを歩んでいけるよう支援する制度。