UBE、「タレントパレット」を導入

　UBEは、「2030 年のありたい姿」の実現に向けて、社員一人ひとりが自律的にキャリアを形成し、最大限に能力を発揮できる環境を整備することを目指すための中核施策として、戦略的人財マネジメントを支える「タレントパレット」の導入を決定した。

　タレントパレットの導入により、①スキル・キャリア・評価・育成履歴の一元管理による人財情報の可視化②人財モデルに基づくスペシャリティ人財の計画的育成③戦略的人財マネジメントの実現④人的資本経営に資するデータ基盤の整備――を進める。

　UBEグループではDX推進の動きをさらに加速させ、新たな事業価値を創造し提供するビジネスモデルへと繋げていく。また、DX をスペシャリティ化学の成長のための推進力として活用し、事業の効率化や生産の安定、品質の維持向上に取り組んでいく。